事业单位联考e类分值分布:常识判断30分,言语理解与表达37.5分,判断推理45分,数量关系22.5分,策略选择15分。卫生人才招聘E类统考主要适用于医疗卫生机构的专业技术岗位的招聘。
E类统考考试中有两门,第一是职业能力倾向测验,第二是综合应用能力,中间没有休息时间。
职业能力倾向测验满分150分,考试时间90分钟,总共100道题都是单选,包括常识判断(20道)、言语理解与表达(25道)、数量关系(15道)、判断推理(30道)、策略选择(10道)。

综合应用能力满分150分,考试时间120分钟,包括第一部分:医学基础知识(90分),其中单选40道,共48,多选20道,共42分。第二部分:岗位专业能力测验(60分)案例分析1道,共30分实务题1道,共30分。六类:西医临床、中医临床、护理、公卫、药剂、医技。主要考察常识判断、言语理解与表达、数量分析、判断推理和策略选择等。
事业单位考试不同地市,分值分布略有不同,内容分值分布可以参考以下数据:
第一部分:常识判断共20题,每题1.5分,共30分
第二部分:言语理解与表达共25题,每题1.5分,共37.5分
第三部分:数量关系共15题:
数学运算共5题,每题1.5分,共7.5分
资料分析共10题,每题1.5分,共15分
第四部分:判断推理共30题:
图形推理5题,每题1.5分,共7.5分
定义判断5题,每题1.5分,共7.5分
类比推理10题,每题1.5分,共15分
逻辑判断10题,每题1.5分,共15分
第五部分策略选择即策略分析共10题,每题1.5分,共15分。
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