要求寄回劳动合同文件怎么写通知

1、对对方的敬称。

2、感谢对方进入本公司，根据《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》规定，现请对方于几年几月几日携带以下的材料至本公司人力资源部办理录用手续，并协商一致签订劳动合同。

3、如逾期不签劳动合同，公司将依据劳动合同法实施条例规定终止劳动关系。携带材料如下：

4、原单位解除劳动合同关系的证明文件正本。

5、入职体检报告。

6、身份证原件及复印件一份。

7、学历证明文件原件及复印件一份。

8、职称证明文件原件及复印件一份（如有）。

9、实名制银行账户复印件。

10、二寸证件照2张。