恢复公务员身份没参加职级并行的公务员怎样处理

如果条件符合，等待上一个职级空缺，经组织考察同意后晋升。

公务员职务与职级并行首次套改后，如果任职年限超过2年的，在上一个职级有空缺的情况下，自己在工作能力、思想状态、工作表现等方面符合条件的，经组织考察同意后可以晋升上一个职级，如果任实职且任职年限超过4年的可以连续晋升2个职级，晋升后多余的任职时间全部清零，以后要晋升，就必须重新计算任职年限。但是如果在工作中有违反法律法规、不认真履行岗位职责，与同事之间沟通协作不力等情况，就算你已经达到以上的条件，也是不能够晋升的。公务员职务与职级并行以岗位职数、任职年限、工作实绩等有一系列的关系，不能简单计算或论资排辈。

《公务员职务与职级并行规定》是为深化公务员分类改革，推行公务员职务与职级并行、职级与待遇挂钩制度，健全公务员激励保障机制，建设忠诚干净担当的高素质专业化公务员队伍。2019年3月，中共中央办公厅印发《公务员职务与职级并行规定》，共七章三十四条，自2019年6月1日起施行。职级，是公务员的等级序列，是与领导职务并行的晋升通道，体现公务员政治素质、业务能力、资历贡献，是确定工资、住房、医疗等待遇的重要依据，不具有领导职责。公务员可以通过领导职务或者职级晋升。担任领导职务的公务员履行领导职责，不担任领导职务的职级公务员依据隶属关系接受领导指挥，履行职责。