法律分析:企业职工档案的内容包括:(一) 履历材料;
(二) 自传材料;
(三) 鉴定、考核、考察材料;

(四) 评定岗位技能和学历材料;
(五) 参加中国***、共青团及民主党派的材料;
(六) 奖励材料;
(七) 处分材料;
(八)劳动合同、离职证明等材料;(九) 其他可供组织参考的材料。
法律依据:《企业职工档案管理工作规定》 第八条 企业职工档案管理部门的职责:
(一)保管职工档案;
(二)收集、鉴别和整理职工档案材料;
(三)办理职工档案的查阅、借阅和转递手续;
(四)登记职工工作变动情况;
(五)为有关部门提供职工情况;
(六)做好职工档案的安全、保密、保护工作;
(七)定期向企业档案室(馆)移交档案。
(八)办理其它有关事项。
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