如果你调动不成功,那你就得继续在原单位,原岗位工作要继续努力,让领导看得清。干出一点成绩来,再找到相应合适的岗位,向领导推介推荐自己,把自己的能力,自己的工作水平以及工作成效充分的展现出来,也许你想调去的单位领导就会对你刮目相待,调入单位同意了,那你的调动就很容易办理。
1、混编混岗是指机关、事业单位编制性质混乱(行政编制事业编制混合),除行政编制基本到人外,其他人员不能(不愿)定编到人,将不同类别的编制和人员交叉使用,致使人员身份和岗位职责不相符,从而造成人员、编制和岗位管理混乱的行为。
2、混编混岗是指机关、事业单位未实行定编到人,没有明确在岗人员的编制性质,将不同类别的编制和人员交叉使用,致使人员身份和岗位职责不相符,从而造成人员、编制和岗位管理混乱的行为。

根据机构编制法规和政策规定,行政机关使用行政编制;事业单位使用事业编制,设置事业岗位,人员使用事业编制
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