可能每个海关会不一样。
如果是编制内的正式职工,那么待遇应该还是不错的,但是工资会比公务员少,福利方面也是,会稍微少些(每个海关可能不一样)。
职工的话,是不可能升迁的,只有公务员才可能升到什么长什么长的。

貌似没有海关是包食宿的吧。
你签的时候要特别注意是职工还是临时工,是编制内还是编制外,差别很大的。职工里如果是技术工人的话(不看你的工作性质,而要看你的资格是不是,这个工资还是有差的),工资会高点。
职工貌似可以不穿制服的吧,就算有制服,也没有关衔。
另外,针对楼上其他人的回答。一般是不会太差,除非你是临时工,编外的就更惨。“钱”途不一定一片光明,因为公务员降薪不是呼声很高吗?也不要打着灰色收入的心眼。第一,犯法了总会被抓。第二,职工岗位一般不会有灰色收入。双休肯定。服装职工可能不穿(每个海关规定可能不同)。午饭可能有补贴,也可能要你出钱,还是得看你要去的海关怎么样。饭菜也可能很难吃。
我没听说国海关关员有规定什么“业务量”。
差距大不大,要看你是什么工种。还有你要去的海关是怎么规定的。一般来说,如果是正式职工,应该不会太差。但是因为不是私人老板,所以没有犯什么大错(会被通报之类的),一般是不可能被扣钱的。
如果你去的是大海关,那待遇应该会更好。
另外,还有一点要注意的是。如果你应聘的是直属海关,要看看合同里有没提到服从分配的。打个比方,假如你应聘的是重庆海关,服从分配,那么是有可能被分配到诸如万州海关等的下一级的隶属海关。
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两个选择都属于公职的起点,建议从人生规划方面考虑,这不仅是一份工作,而且会影响以后的生活轨迹,最好还是跟家里长辈商量。
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