Offer是什么？我们先说说在职场上经常出现的这个英文词汇“offer”。Offer，如果非要说全称的话，后面还应该接letter，中文翻译过来大致是“录用信、录用通知书、录取通知书、工作邀请函等”。Offer在法律的术语是“邀约”，因此，offer letter 也可以叫“邀约函”。当然，of

很多企业经过对应聘者笔试、面试考核决定录用时，会向应聘者发放《录用通知书》（offer letter）。由于《录用通知书》在《劳动法》、《劳动合同法》等法律法规中没有提及，且不少意见认为《录用通知书》是单方发出的，与《劳动合同》为双方达成合意的特点不同，因此很多人以为

图源：网络“offer”不管对于用人单位还是劳动者都不陌生，劳动者在求职期经过层层筛选若能拿到“offer”，就能进入新公司；反之则不能。在网上经常能刷到这样的帖子：公司发了录用“offer”后又反悔。在评论区经常能看到有人说：“三个月赔偿到手了”，“去告公司请求赔偿”

12月16日一位网友爆出了自己的遭遇：字节跳动hr在打包票会发书面offer的情况下，让应聘者放心拒接别家工作offer。经过前前后后一个月，最后hr确认无法发出offer，导致对方损失了多份工作机会。事件在互联网发酵后，引发近2.5w的转发热议。字节跳动招聘团队于16日和17日与应聘