相信我的粉丝朋友们之中，“打工人”的群体肯定不在少数，今天我们就聊一聊“都是发工资，可本月30号发工资和下个月15号发工资有什么区别？”有的朋友可能会说，准时发就可以，至于几号发不是很在乎，毕竟不差那几千块钱吃饭。其实企业几号发工资是一件以小见大的事，在这里也

按时发放劳动报酬是公司的法定义务，劳动法没有规定公司可以压员工工资一个月，公司压一个月工资的做法肯定是违反劳动法的。《劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。无故拖欠和克扣工资的后果（一）用人单位依法