西北大学博士有工资吗

 2025-01-17 17:33:01  阅读 138  评论 0

摘要:西北大学博士有工资的,主要工资构成分为以下几种1、国家给予的政策补贴,一般在200-500元之间。2、学校给予的津贴,有800元左右。3、博士生导师给予的津贴,在200元左右。4、自己从事的一些研究工作收入。2019年西北师范大学博士拟录取所有拟录取考生须在规定的时间内签订协

西北大学博士有工资的,主要工资构成分为以下几种

1、国家给予的政策补贴,一般在200-500元之间。

2、学校给予的津贴,有800元左右。

西北大学博士有工资吗

3、博士生导师给予的津贴,在200元左右。

4、自己从事的一些研究工作收入。

2019年西北师范大学博士拟录取

所有拟录取考生须在规定的时间内签订协议书、提交学籍或学历认证结果。非定向考生及非在职少数民族骨干计划考生须调取人事

一、签订协议

签订相关协议(2019年5月15日前完成)。所有拟录取考生必须签订的协议书(全部寄送到考生拟录取学院)。学校盖章后,将属于单位及考生的协议书同考生录取通知一并寄送。

二、调取档案

1、非定向及非在职少数民族骨干计划定向考生必须调取档案,其余考生不调档案。

2、考生请登录我校研究生院招生部网页,彩色打印调档函直接调取档案。若需要调档函原件请及时与我校联系。注意:请用机要邮寄或亲自转交档案,不得用快递邮寄档案,以免丢失。

3、往届毕业生调档工作2019年5月31日前完成;应届生须在毕业前完成档案调取工作,如因其它原因无法按照规定时间调取档案者须由单位出具推迟发放档案的证明。

三、提交学籍或学历认证结果电子版

三、提交学籍或学历认证结果电子版

学信网报名系统中学历审核未通过考生须提供学籍或学历在线验证报告,审核通过考生无须提供。

西安交大博士补助一个月多少

这个当然和专业有关,还有给个人能力和研究机构的能力有关,不过一般年薪在15w-100w不等。

西安交通大学(Xi`an Jiaotong University)位于古都西安,是国家“七五 ”、“八五”首批重点建设高校,是全国重点综合性研究型大学,是国家“211工程”首批重点建设的七所大学之一,“985工程”首批重点建设的九所高校之一,被国家确定为以建设世界知名高水平大学为目标的教育部直属全国重点大学。是中国常青藤盟校(九校联盟,C9)、“111计划”重要成员,“珠峰计划”首批11所名校之一,教育部首批“卓越工程师教育培养计划”高校,国家2011计划“高端制造装备协同创新中心”牵头高校。

西安交通大学为中国最早兴办的高等学府之一,肇始于1896年创建于上海的南洋公学,1921年改称交通大学(Chiao Tung University),1956年国务院决定交通大学内迁西安,1959年定名为西安交通大学。学校涵盖理、工、医、经济、管理、文、法、哲、教育和艺术等10个学科门类。

截至2015年1月,学校设有兴庆、雁塔和曲江三个校区,总占地面积198.94万平方米,各类建筑总面积203.85万平方米。有26个学院(部)、8个本科生书

院。有25个博士后科研流动站,27个一级学科、154个二级学科博士学位授权点,45个一级学科、242个二级学科硕士学位授权点,22个专业学位授权

点。5个国家重点实验室,4个国家工程研究中心。获国家级教学成果奖60项,已建成34门国家级精品课程,拥有8个国家级教学基地,9个国家级教学团队。

共有84个本科专业。全日制在校生30682人,其中研究生14697人。

截至2015年1月,学校拥有27个一级学科、154个二级学科博士学位授权点,45个一级学科、242个二级学科硕士学位授权点,22个专业学位授权点。学校有8个一级学科国家重点学科,8个国家二级重点学科,3个二级学科国家重点(培育)学科,27个省(部)级一级重点学科,155个省(部)级二级重点学科。25个博士后流动站。

学校积极推进“2+4+X”研究型大学人才培养新模式。2006年始,西安交大在国内高校率先实行“书院制”,全体本科生进入书院。2007年,学校创办“钱学森实验班”,

培养拔尖人才;创办医学“宗濂实验班”,探索符合医学教育规律的人才培养模式。学校兴建了旨在发展学生科技兴趣爱好、鼓励发明创造的“工程坊”,鼓励学生

“小发明、大创造”。2010年,学校首届“基础学科拔尖人才实验班”开课,至2013年学校取得国家级教学成果奖60项,建成34门国家精品课程,拥有

8个国家级教学基地。

2014年9月12日,西安交通大学新设立教学终身成就奖、教学卓越奖和优秀教学团队奖。根据规划,教学终身成就奖

的参评标准主要是,长期在本科教学一线工作,教学上具有公认一流水平,同时在教学和科研方面取得重大成果,在国内同行中有很高声誉和影响力的教师,每名奖

励30万元。

除教学终身成就奖之外,西安交通大学设立的教学卓越奖(每名奖励5万元),用以表彰在本科教学一线潜心育人、无私奉

献、锐意创新、在课堂教学、教材编写和教学改革方面做出优秀成绩,正扎根本科教学一线的教师。优秀教学团队奖(每个团队奖励10万元),则表彰在课程教学

和教学改革方面做出重大贡献的教学群体。根据计划,这三项教学奖均为每年评选一次,首届“教学终身成就奖”获得者为陶文铨院士。

截至2015年1月,学校有5个国家重点实验室,4个国家专业或专项实验室,4个国家工程研究中心,9个教育部重点实验室,2个教育部工程研究中心,2个卫生部重点实验室,12个陕西省重点实验室,4个陕西省工程中心和3个陕西省文科重点研究基地。

2005年至2010年,学校重大基础研究取得重要进展,共主持国家重点基础研究发展计划(973计划)项目6项,

国家安全重大基础研究(军工973计划)项目1项,基础研究项目数和经费在全国高校位居前列。成果获奖成绩斐然,“十五”以来共获国家科学技术奖21项。

其中2005年获国家科学技术奖7项,排名全国高校第二位;教育部科学技术奖60余项,其中一等奖25项;陕西省科学技术奖159项,其中一等奖28项。

学校的人文社会科学研究呈现良好的发展势头,2006年发表的SCI论文位居全国高校第五。在产学研合作方面,注重解决行业关键性技术问题,在创新合作模式方面进行有益的探索,相继成立陕西工业技术研究院、西安交大—东汽研究院等合作机构,发挥科技对经济社会发展的支撑作用。

2000年至2013年,该校教授作为首席科学家主持的“973计划”项目13项,获批国家自然科学基金项目1489项,基础研究项目数和经费在全国高校位居前列。2000年以来,学校以第一完成单位获国家科学技术奖36项。至2013年获“全国百篇优秀博士论文奖”26篇,并有40篇获提名奖。

2005年,西安交大SCI论文790篇;EI1295篇,排名全国第十七;ISTP544篇,全国排名第七。

2012年,西安交大3篇论文入选全国优秀博士学位论文,2篇入选全国优秀博士学位论文提名论文。截至2012年,西安交大共获得全国优秀博士学位论文26篇、全国优秀博士学位论文提名论文40篇

2012年,西安交大ESI论文7632篇,排名全国第20位。

博士在读期间有多少收入

西安交大博士补助分考核情纤旁况而定,博士研纯裤究生中期考核通过前,每生每月600元;中期考核通过后,每生每月1000元。

博士津贴发放时间段:普通全日制博士研究生和硕博连读全日制博士研究生累计均不超过4学年,直博生累计不超过5 学年。在资助期限内,因转硕、毕(结)业和退学等缘故终止博士研究生学籍的,自学籍终止的次月起停止享受博士津贴。

工程博士研究生不计入承担人数,导师所需承担的经费,根据情做竖简况,另行规定。

博士在西安工业大学当老师待遇

博士在读期间有多少收入如下

一、读博士期间有没有工资:

1、如果是读在职博士研究生,一般要与原工作单位签订协议,由原工作单位按时发放工资。

2、如果是读全日制的博士研究生,可以享受研究生国家助学金。助学金根据省份、学校的不同,数额也有所不同,一般每年在12000元左右,另外,大部分院校都建立了博士研究生奖学金制度,用于表彰优秀博士研究生。

二、博士待遇怎么样:

毕业后博士的就业单位不同,所得的薪资待遇也不同:

在高校,基本工资比较低,月薪在5—6K左右,但是福利待遇非常好,。博士入职高校除了正常工资外,大多都会有安家费、科研启动金以及各种补贴,安家费在5万—25万,科研启动金在1万—5万左右,每月会有一些补贴,一年10w+。视就业学校的水平和地区而定。

高校依然分教授,讲师,师资博后,行政人员等等级别,依照级别的不同,待遇也有所差别;并且现在的高校基本上会有职称晋升和发文数量的要求,科研任务达不到就解聘。

在研究所,博士一年收入10-20w,有编制,有福利房,工作稳定,但是研究所的生活比较枯燥,一般都是对科研事业十分热爱的博士毕业生选择。

去国企和事业单位,工资基本上还是按照国家标准,博士工资相对于硕士只高1-2K,但是福利待遇不一样,博士有单独的公寓,晋升空间也大一些。比如医学本科和硕士只能进县市级医院,但是博士可以直接进省级医院。

在党政机关,硕士转正是副科待遇,博士转正是正科待遇,具体薪资视单位情况而定;有些地方自行出台所谓人才政策,博士转正直接挂副处,惹来很多争议。

在外企和私企,博士毕业生的工资基本是本科生的3倍,硕士生的2倍,相关的科研资金也在百万级别,特别是名校毕业的博士,在一线城市工作月薪上万是不成问题的。

博士在西安工业大学当老师待遇?

以下是在西安工业大学当老师待遇薪酬待遇

1. 青年拔尖人才或海外优青:

税前51-62万/年;

社保待遇等约7万/年;

科研启动费200-600万(含国家);

安家费及货币化补贴150-200万(含国家和地方、税前);

聘为教授、博导,正高级专业技术职务;保证博士后、博士研究生、硕士研究生指标;

2. 准聘教授或准聘副教授:

36万/年-26万/年;

社保待遇等约6万/年-5万/年;

科研启动费20万;

安家费及货币化补贴30万(税前)-20万(税前);

聘为正高级专业技术职务或副高级专业技术职务;研究生导师资格评审与入职评审同步进行。

3. 特别资助博士后或常规博士后:

27万/年-22万/年;社保待遇等约6万-5万/年;

在站期间,可申请预聘为学校准聘师资,获聘后纳入相应岗位管理并享受相应待遇;可申请博士后公寓。

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