大学生就业劳务派遣到国企后怎么就业？

我们先来看看什么是劳务派遣。

所谓劳务派遣，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。

劳动力给付的事实发生于派遣劳工与要派企业(实际用工单位)之间，要派企业向劳务派遣机构支付服务费，劳务派遣机构向劳动者支付劳动报酬。

劳务派遣起源于20世纪的资本主义国家美国，后传至法国、德国、日本等国。90年代在我国国有企业劳动制度改革中，出现了为安置下岗职工而产生的劳务派遣，可跨地区、跨行业进行。

劳务派遣的现状怎样呢？

劳务派遣已经成为一个热门行业，据统计，全国有劳务派遣公司近3万家，派遣员工大约2700万人，占全国职工人数的比例不到5%。

大学生被劳务派遣到国企，如果劳务派遣机构与你签订了劳动合同，给你投五险一金，薪水还能接受的话，是可以先去就业的。到了国企，服从工作安排吧，这也是无奈的事。不过事先要有个心理准备，别想着与国企正式工同工同酬，这是根本不可能的事。

等你步入社会，人生阅历丰富后，就会明白很多事......