永城职业学院寒假放假时间安排校历及什么时候开学时间规定

 2025-02-08 09:00:01  阅读 371  评论 0

摘要:根据《国务院办公厅关于2022年部分节假日安排的通知》(国办发明电〔2021〕11号)精神,现将2022年元旦、寒假有关工作安排通知如下:一、放假及开学时间(一)放假时间1.元旦:2022年1月1日至3日放假,共3天。2.寒假:2022年1月4日放假。(二)开学时间(暂定)教职工:2022年

根据《国务院办公厅关于2022年部分节假日安排的通知》(国办发明电〔2021〕11号)精神,现将2022年元旦、寒假有关工作安排通知如下:

一、放假及开学时间

(一)放假时间

永城职业学院寒假放假时间安排校历及什么时候开学时间规定

1.元旦:2022年1月1日至3日放假,共3天。

2.寒假:2022年1月4日放假。

(二)开学时间(暂定)

教职工:2022年2月16日报到,2月17日正式上班。

学生:2022年2月20日、21日报到,22日正式上课。

开学时间视疫情如有变动另行通知。

二、有关要求

1.各单位要统筹安排好寒假和春季开学各项工作,各防控专班要切实履行责任,做好假期期间疫情防控工作。其中,保卫处要做好寒假期间校园安全保卫工作,后勤处要利用假期做好各类设施检测维修和防疫物资储备工作,教务处要提前做好网课上课准备工作。

2.节假日期间,值班工作由学院统一安排,值班工作具体要求见《永城职业学院值班加班工作暂行规定》,遇有重大突发事件,值班人员要按规定及时报告并妥善处置。节假日期间,各单位要妥善安排安全、保卫等工作,学院中层以上领导干部手机应保持畅通,关注学院干部工作群中的工作通知并及时传达落实到位。

3.学院全体教职工要积极贯彻落实《商丘市疫情防控指挥办公室关于做好元旦、春节期间疫情防控工作的倡议书》要求“党政机关、企事业单位干部职工要起带头作用,一律在本地过年,非必需不离商、不出省、不前往中高风险地区,确有需要的要严格审批管理,相关人员外出返商后,健康监测无异常后,方可返岗上班”。所有教职员工离永一律按学院师生健康监测专班要求进行报备审批,中层正职和院级领导外出要向主要领导报备,并做好出行个人防护工作。

各单位、各级领导干部要自觉遵守节日期间全面从严治党、廉洁自律的各项规定。

祝全院师生员工度过一个平安、祥和的假期!

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1月4日下午,后勤处在办公楼二楼会议室召开“立德树人、提升能力、转变作风”活动查摆剖析专题会议。学院党委书记陈晓峰,学院党委委员、工会主席、副院长聂守丰,学院党委委员、组宣部部长刘福奎出席会议。

后勤处负责人刘霄峰主持会议,并代表后勤处对部门及个人工作中存在的问题进行了查摆剖析。副处长戚春雷、蒋晓光从思想政治学习、职责职能担当、工作制度梳理、办事效率提高等方面存在的问题进行了深刻剖析,其余8名教职工分别结合自身工作进行了剖析并提出了改进措施。

聂守丰发言指出:后勤处在工作方面确实取得了很多成绩,但仍然存在一些问题,希望今后从以下三个方面重点提高:

一是结合活动深入剖析自身工作,寻找差距;二是建立整改台账,责任到人,彻底整改;三是转变工作作风,真正提高工作效率。

陈晓峰对后勤处剖析查摆活动进行了点评,他指出:后勤处对此次查改剖析活动认识到位、准备充分、剖析比较深刻。后勤处作为一个综合性质的处室,在保障学院运转、服务师生方面起到重要作用。新的院党委领导班子成立后,狠抓办学条件改善,加大基础设施建设力度,学院面貌焕然一新。但也给后勤工作提出严峻挑战。后勤处事情繁杂、人员较少,对大家取得的成绩看在眼里记在心里,对受到的委屈表示理解,同时也指出了后勤工作中存在的问题与不足。

陈晓峰强调:要提高对开展“立德树人、提升能力、转变作风”活动的认识,通过这次活动主要是解决能力不足、作风不良的问题,要对标对表,把问题找全找细,认真整改。并对后勤工作提出了具体要求:一要充分认识后勤工作的重要性;二要有积极向上的工作态度;三要有服务师生的强烈责任心;四要有良好的协作精神;五要有原则性和斗争精神;六要有主动担当精神;七要完善制度,相互监督,清正廉洁。

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