民办学校专科教师待遇

大专老师一般年薪是8-15万。月薪6000左右。

大专老师的工资基本上由四大块组成：职务工资＋津贴＋课时费＋补助。年轻的大学讲师在刚参加工作时的工资并不高，一般在5000－7000元间浮动，随着科研项目和相关教学活动的增多，大专老师年收入可达十万左右。

不同地区，不同层次的高校开出的待遇不尽相同，但不会有太大的差距。通常而言，985高校对新晋教师的承诺年薪大多在15－20万之间，并为其提供科研启动经费、周转房、子女入学等相关福利待遇。

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区域问题，比如说东部沿海地区的大专老师，收入肯定是要比内地的一些大专老师平均收入要高，特别是广东与浙江，很多的大专老师一年下来平均能挣个十几万。

而如果是私立大专的话，那么收入看起来会不错，但是福利就不像公立大专好。再然后就是专业的不同也会导致工资的差异。

大专老师工资一般多少？

每个学校工资待遇不一样。

如果是在编教师，中专定级幼教2级，大专幼教1级，工资差个几百块。以后评中级职称，要求大专学历的工作年限比中专学历的要少好多年，这样就意味着大专毕业的比中专毕业的幼师早个五六年拿到中级职称，差不多一个月多一千元左右吧。而中专幼师评上中级以后，大专幼师早就副高了，又多一千多。如果不是在编教师，应聘时候就看学历，大专本科优先，中专的就算被聘用，待遇也和本科大专的不一样，工资定级就少好多钱。

郑州高校民办教师工资

大专老师工资一般一个月在6000元左右。

大专老师的工资基本上由四大块组成：职务工资＋津贴＋课时费＋补助。年轻的大学讲师在刚参加工作时的工资并不高，一般在6000元左右浮动，随着科研项目和相关教学活动的增多，大专老师年收入可达十万左右。

大专教师的工资构成

1、教龄工资：每年80元,随着教龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老教师的照顾问题，更重要的是鼓励终身从教的思想，有利于教师队伍的建设和教师队伍的'稳定。

2、课时工资：课时补贴按照实际上课按劳取酬原则，主要是鼓励教师多代课，特别是年轻教师精力充沛，他们多代课，并得到应有的报酬,不仅是心理的安慰，也是对他们的鼓励。

3、绩效工资：学期和学年奖金。激励工作出成效,优质优得,不仅要激励多代课,更要激励上好

课。

4、特优津贴：全体教师公认的特别优秀教师，无名额限制，以国家及省级,地市、县确定不同的标准，使那些有才华的教师得到应有的报酬，真正起到激励作用。

好。

1、工资方面。郑州高校民办教师的工资为5500元，而其他教师的工资为5000元。相比之下，郑州高校民办教师的工资水平更高，待遇更好。

2、休息方面。郑州高校民办教师的休息时间为上5休2，而其他教师的休息时间为上6休1日。所以郑州高校民办教师的休息时间更多，更好。

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