文科大学生考研还是考公

关于这两者，我们先看一些客观事实。

两者的总报录比

很明显，我们可以看到，考研总报录比在下降，从每900人有一个上岸，到600人有一个上岸。而考公务员报考人数渐多，录取人数却逐渐减少。

来自央视的报告

来自央视新闻的数据也在显示，考研录取比例要高一点。我作为一个来自安徽的文科生，考上大学的比例也将近25%，所以，在我看来我还是觉得考研是可以尝试的。

从个人客观事实来说，如果你想安安稳稳地过这一生，并且有自己的充足时间，那么你是可以选择考公务员。它没有学历，性别上的歧视，工作，薪资也比较稳定，还会有福利，是个不错的选择。但如果，你想趁着年轻闯一闯，拼一拼，过上一个理想的生活，那么你可以选择考研，继续深造，提高学历。

但是，不管是考研还是考公，都需要你花时间，精力，财力去努力拼搏，都需要刻苦学习，学会自律，学会坚持，这两点很难做到，所以能够做到的你，就已经胜过许多人了，所以，行动吧，加油！

今年是应届毕生，继续考研呢？还是报考国家公务员呢？

我认为是先考研再考公。

研究生考公务员相对于本科生有巨大的优势，研究生考公务员的话能够选择的岗位和工作范围都更多更广，待遇和对于考上公务员以后的发展也会更好，起点更高对于晋升会有优势，而且研究生考公务员在人才引进方面的政策更好，人才引进提供的租房或购房补贴会更多，有的城市甚至能给一个亲属安排工作或者直接将亲属的工作调到本城市，先考研再考公务员对自己以后的发展更好，所以我认为是先考研再考公。

研究生考公务员有极大优势

研究生学历是高于本科学历的，本科毕业了才能够去读研究生，从学历上看，研究生考公务员起点是要比本科毕业的要高。很多省份的公务员考试对于本科毕业生只能本省户口才能考，还有就是本科毕业生考公务员一般来说都需要从基层做起，所以说本科毕业生考公务员能选择的岗位也比较少，本科毕业生考公务员的话想要管理和干部岗位需要慢慢等后期晋升。而研究生考公务员则可以不受户口限制跨省考公务员，也能直接考管理和干部岗位。这样看来，研究生起点更高，考公务员可选择的岗位也更多。

研究生考公务员可选岗位更多

研究生考上公务员之后，研究生的工资会比同岗位的本科生公务员要高一些。可以这样说，同单位的同一个岗位上，研究生公务员的工资要比本科生公务员高上一级。本科生转正后定为科员，基本工资有3000元，甚至有的转正后只能定为办事员，基本工资只有2800，而研究生转正后可以为副科级，基本工资能达到3100元甚至更高。除了基本工资，研究生公务员年终奖还有各种补贴的基数也会更大。

研究生公务员的工资更高

要是自己一心要考公务员，以后也不打算自己去打拼创业的，先考研究生是一个非常好的选择，研究生毕业后再以研究生的身份考公务员，这样要比两到三年的公务员工作经历更利于自己在编制内的发展，只要确定了自己以后要一直当公务员的，先考研再考公务员是最好的选择。

大学生选择考研还是考公好？

如果你家庭条件一般，想早点工作，考公是个不错的选择，稳定且待遇不错；如果你很喜欢自己的专业，想在本专业继续研究，或者想深入科研领域，那么建议考研。

读研不仅可以从学历上让自己得到提升，也是我们人生不可多得的财富，这些财富是其它任何东西都换不来的。如果自己想通过提高学历增加就业竞争力，也不失为一个好选择。

考研和考公务员有什么区别

1、难易有差别，花费的成本也不一样

不管考什么，其实难度都挺大，能够考上的绝对是人才。不次于第二次高考。录取率超级低。但是一旦考上那就不一样了。考研有难度，但如果考上了，就是换个地方继续读书，学费、生活费还是要花的。不仅需要更努力去学习，也需要花费更多的钱和精力。

2、发展方向不同

公务员的发展方向很定向，主要是为人民服务。研究生则不一样。他们主要是专业领域的深入研究，在自己的学术道路上会走得更远，如果毕业了，一般都会被一些大公司所青睐。

考研和考公务员那个好?

最好是考研。理由如下：

工资福利待遇水平

选择考研，相对来说比较公平，农村和城市大学生的差距没有那么大。考研过了，起码是研究生学历。可以去看看人才市场对研究生的工资和普通大学的工资。研究生要高一层，再看看招聘条件。普通大学生只是大学学历，没有办法去应聘研究生学历的岗位，而研究生却可以去应聘大学学历的岗位。也可以继续深造读博士

减少竞争压力

如果不考研，毕业后要面临的竞争的大学生+社会竞争。如果考研过了，面对的竞争就是研究生+社会竞争。人数相对而言会少一点

考公的话其实选择比较多，除了考公还可以选择大学生村官的路子

公务员更难。

如果我们比较竞争的激烈程度，肯定是公务员考试更难。在公务员考试中，一个普普通通的公务员岗位，三五百个人竞争是很平常的事儿。有的公务员考试热门岗位，竞争者多达上千人。但是在硕士研究生入学考试中，很少会出现上千人竞争同一个岗位的情况，哪怕是北大、清华硕士研究生考试，平均竞争比，也不可能达到公务员考试这么高的热度。

公务员考试，笔试考两科，一科是行政职业能力测试，全是选择题，一科是申论，全是主观题。

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