2024年中级人力资源经济师报名时间及条件

人力资源是中级经济师的10个报考专业之一，2024年中级人力资源经济师报名时间8月12日-9月11日，各地报名时间略有不同。

2024年中级人力资源经济师报名条件

根据中国人事考试网公布的2024年中级经济师报名条件，中级经济师最低学历为高中学历，对考生相关工作年限也有要求。

具备下列条件之一的，可以报名参加中级经济专业技术资格考试:

1.高中毕业并取得初级经济专业技术资格，从事相关专业工作满10年；

2.具备大学专科学历，从事相关专业工作满6年；

3.具备大学本科学历或学士学位，从事相关专业工作满4年；

4.具备第二学士学位或研究生班毕业，从事相关专业工作满2年；

5.具备硕士学位，从事相关专业工作满1年；

6.具备博士学位。

从上面可以看出，中级经济师报名条件中没有对考生专业的要求，所以中级经济师10个专业的报名条件是一样的。

中级人力资源经济师和人力资源管理师的区别

1、适用范围不同

经济师主要针对企事业单位专业技术人员，是一种专业技术职称，代表一种专业能力、级别，主要是方便事业单位相关专业技术人员对应岗位工资标准。但是2020年1号文件出来后，就是一证两用的证书，是职业资格和职称的双重认证。

企业人力资源管理师以后从事的行业，主要是针对企业，拥有企业人力资源管理师证书，更多的可以理解为是一种准入门槛，即承担此工作岗位所必须的技能证书，是从事这个岗位必须的证书，没有这个证书不可以从事这个岗位。

2、考试内容不同

经济师人力资源管理师考试设有《经济基础知识》与《人力资源管理专业知识和实务》两个科目。

企业人力资源管理师考试根据不同的等级设有不同的考试科目，三级和四级考核两个科目：《理论知识》和《专业技能》;二级和一级考核三个科目：《理论知识》《专业技能》和《综合评审》。

3、级别不同

人力资源管理经济师职称分为高级、中级、初级，可以跨级考。各个级别报考都需要满足一定的报考条件，全国各地的报考条件、考试时间等都是一致的。

企业人力资源管理师共设四个等级，分别为：四级企业人力资源管理师、三级企业人力资源管理师、二级企业人力资源管理师、一级企业人力资源管理师，各地报考条件不一，不能跨级考。

4、考试制度不同

经济师人力资源管理师考试实行全国统考，人社部人事考试中心组织，一年一次考试，两个科目满分都是140分(全国标准84分合格)。

企业人力资源管理师在人社部监管下由第三方社会机构组织，各省自行组织考试，一年2-3次考试，满分100分(60分合格)。