承德产假多少天最新政策规定

承德职工产假包括顺产158天、难产173天、剖宫产173、多胞胎生育的，每增加一个多15天等。以下整理了承德产假工资相关规定，可供参考。

2024承德产假多少天

2024年承德产假规定是多少天暂未公布，以下承德产假沿用的仍是往年的规定，仅供参考。

1、 顺产：158天

2、 难产：173天

3、 剖宫产：173天

4、 多胞胎生育的，每多生育一个婴儿增加15天

5、 引产（怀孕满4个月及以上终止妊娠的）：42天

6、 早产：158天

7、 流产（怀孕不满4个月终止妊娠）：15天

8、 放置（取出）宫内节育器：2天

9、 施行终止妊娠手术同时放置宫内节育器的增加2天。

10、 单独输卵管结扎：21天

11、 施行终止妊娠手术同时施行输卵管结扎的增加10天。

12、 输精管结扎：7天

13、放置皮下埋植剂：3天

14、取出皮下埋植剂：3天

承德产假期间工资怎么发放

产假有工资拿。产假期间的工资按如下方式计算：1、保胎假，休假期间工资按照病假发，但是需要医院开具相应的证明;2、产前15天休假，工资按照每月实际工资的八成发;3、产假，领生育津贴，生育津贴是国家补贴。

承德生育津贴申领流程

1.在定点医院挂账结算医疗费用的参保女职工，系统自动完成生育津贴的申报登记工作，各级医保经办机构审核后将符合政策规定计发的生育津贴直接转入用人单位，由用人单位发放。

2.参保女职工在非本市定点医院住院生育或流产的。或因特殊情况未实现生育津贴挂账登记结算的。由用人单位至参保所属医保经办机构办理申领手续，医保经办机构对符合政策规定的生育津贴经审核后一次性转入用人单位，由用人单位发放。