灵活就业人员社保2020年最新政策（下半年）

时间已经进入到下半年了，对于广大灵活就业人员来说，社保会有一些重要的变化，主要就是多地上调了社保缴费下限，灵活就业人员社保最低缴费上涨。不过，灵活就业人员也是有两笔补贴可以申请的，看看你符合条件吗？

灵活就业人员最低社保缴费上涨

从7月份开始，很多地方调整了社保缴费上下限，社保缴费上下限比去年都有所提升了。

由于灵活就业人员社保缴费基数不能低于社保缴费下限，所以随着缴费下限的提高，灵活就业人员社保最低缴费也会随之上涨。

比如上海，2020年的社保缴费下限是4927元，2021年社保缴费下限涨了1048元，达到了5975元。这意味着每月最低缴费涨了209.6元。

此外，扬州社保缴费下限从之前的3368元上涨为3800元，提高了432元。

由于社保缴费下限提高，灵活就业人员最低缴费也上涨，也会增加灵活就业人员的支出，不过，如果你符合条件的话，是有两笔补贴可以申请的。

一是灵活就业人员社保补贴。

按照国家去年出台的《关于应对新冠肺炎疫情影响强化稳就业举措的实施意见》，对就业困难人员、离校2年内未就业高校毕业生灵活就业后缴纳社会保险费的，按规定给予一定的社会保险补贴。

所以，如果你是就业困难人员，或者是离校2年内还没就业的大学生，那么在灵活就业后可以申请社保补贴。

什么是就业困难人员？根据就业促进法里的定义，就业闲难人员是指因身体状况、技能水平家庭因素、失去土地等原因难以实现就业，以及连续失业一定时间仍未能实现就业的人员。

社保补贴能够申请多少钱呢？人社部规定是，不超过实际缴费的三分之二。各地规定不一样。

比如广东中山、佛山等地明确是补贴实际缴费的50%，也就是可以减负一半，个人只承担50%，省了一半的钱。

不过，需要注意的是，灵活就业社保补贴不是无限期领取的，是有期限的，不是说你可以一直领的。

按照人社部的规定，就业困难人员不超过3年（距离退休不足5年可以延长到退休），高校毕业生不超过2年。

申请社保缴费补贴，就能减轻负担，提升灵活就业人员参保意愿，增加保障，可以说是惠民之举。

二是部分地区可以申请意外伤害保险补贴。

众所周知，由于新就业形态的灵活就业人员，比如外卖小哥、网约车司机等，跟平台建立的不是劳动关系，按照工伤保险条例规定不能参加工伤保险，所以一般是购买意外保险来保障人身安全。

在山东一些地方，这些新就业形态的灵活就业人员是可以申请意外伤害保险补贴的。

比如最近济南人社局就公布了《关于做好新就业形态灵活就业人员意外伤害保险补贴发放有关工作的通知》，最高补贴不超过100元每年，低于100的据实补贴。

这项补贴灵活就业人员个人可以申请，需要提供身份证、劳务协议、意外伤害保险收费发票，填写申请表就可以申请。

现在平台企业灵活就业人员意外伤害保险每月保额一般只有3元，一年也就36元，非常低，保障不足，所以最高补贴100，也大大提升了意外伤害保险的保额，提升了保障水平，为灵活就业人员职业安全增添了更多的保障。

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