暑假工签合同注意什么（如果你是学生工）

如果你是学生工，一定要看看这个，劳务派遣公司的合同条款！

劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式派遣工一般从事的多为低技术含量工作，如保洁员、保安员、营业员、服务员等工作，劳动者一旦年老体弱，劳动能力下降，派遣单位就会在劳动合同到期后拒绝与其续签。

第一、工价的细节

如果你是与劳务派遣公司签约的学生工，临时工，小时工，暑假工等等，在签合同的时候一定要看清工价是不是就一个数字，比如 13 , 14, 15 等等,但凡出现12+1，或者12+2，13+1，11+2的这一类型，请一定要注意这里面的蹊跷，这些后面的数字只有在合同期内，不迟到，不早退，不请假，不离职等一系列必须满足全勤才会获得，但凡你没有全勤，整整合同期内所有的工价都只是“+”前面的工价。

第二、合同的条款约束问题

一旦你和他签署了合约，根据合同法，劳务派遣公司有权利得到他能扣你全部，什么找劳动局投诉解决都不怎么靠谱，除非劳动局或者其他地方你能找到关系，这样就好立马解决。

暑假工，学生工，临时工在签署合同的时候一定要注意这些问题，不能自以为能干满合同期，第一但凡出现提前离职就得扣7天工资，每天12小时，每小时降2元工价这些条款的一定要注意，一定不要签，这些都是坑人的隐藏条款，因为就算这些条款下来，就算你累死累活给他干了20天，之后黑心厂房就会拉你干一些脏累的活，要求你夜班，倒垃圾什么的，逼走你后，这十几天的工资你算来不会超过200块。

第三、工厂的迷惑行为

在签订合同后，中介就会带你去体验一下工厂的工作，首先就会选那些比较轻松的活，让你试一下，你确定可以后，让你先干几天轻松的，之后再给你调去站班，给他们清库存什么的，库存的那些都是蒙了一层灰，很脏的一些货，人家正式工都不愿意干的，干完半天跟挖煤一样。或者给你安排夜班，过两天再给你调回来，让你来回撑，请假什么的，这样就会那种全勤工资。

第四、签约时长问题

在与劳务派遣公司签订合同，有一个时长，学生工，暑假工，临时工等等，都可以只签一个月，就算合同到期了，你依然可以继续干，依然可以获得报酬，所以最好只签一个月，就算最后给你安排苦累活，你坚持几天辞职合同到期，你就可以拿到你应得的工资，如果签约合同期长，这样你还得坚持好久，辞职又得扣成白给。就算你突然有事要提前合同期1，2天走，跟他协商，中介都会以他们利益为先，不会给你机会。不要以为最后两天请假就行了，提前7天预辞后是不会给你请假的，只会算旷工，一天扣三天。也就是4天没钱了。

第五、辞职后的工资讨要问题

在很多的厂都会实行打卡制度，每个人都会有自己的工时，一般结算工时，有打卡机结算并不需要很久，然后厂方会将工时发给劳务派遣公司，这个时候你就要时不时向中介催工资，并要求看工时单，一张白白的工时单，上面还有厂房给的工价，不要看中介给你写的因为厂方发给中介的一半不会缺斤少两，而黑中介给你写的单子，莫名其妙少了一些工时。

在离职后就立马去找劳务派遣公司要工资，不要到处走或者要求远距离发微信。因为他们知道暑假工，学生工，临时工签约时会有地址记录。微信支付宝结工资前他们会询问你的地理位置，要求给个定位什么的，这个时候看你怎么处理了。如果你理他们很远的话，或者回家了话，那么工资他们就会一拖再拖，说什么厂方没给工时，没发工资过来，再拖到周末，说不上班周一在问，周一他们就要你自己去摧厂方，然后不理你，厂房老板说早就发给他们了。知道我打了很多电话，才回应一下工时和扣钱。工资还是不发。

结尾是那个中介财务的电话

所以，最好就是在离职后立刻去找劳务派遣公司要求结工资，白天的话，晚上的话你可以继续在厂房住一天，管理会让你住一晚上第二天走的，或者厚脸皮不走等发工资。

第六，中介的甜言蜜语一定不要被迷惑

当你签约后，不要被任何人迷惑，因为你是暑假工，临时工，学生工什么的，他们这些老江湖就会跟你说得好好的，跟朋友一样处处为你着想，主动关心你，慰问你等等！因为什么?就因为你是他们的摇钱树！一旦到了工资结算的时候就轮到你了叫苦了。在你工作时，他们看见微信基本秒回，等到要工资的时候，就算你发多少，他只回了同一个工厂的另一个还在干的，过了半天也不会回你这个已经辞工了的的消息。

第七、就算和那些舍友讲不好也不要借钱，打水漂

因为在了解你们这些学生工，暑假工，临时工，跟你们讲好关系后，在你们离职的最后的几天他们就会跟你借一些钱，说他们发工资就还你，然后你觉得这些天处的不错，大大方方借给他们，天真的相信他们会还。他们会等到你走后，一直欠着不还，就算你催他们都不带回消息，甚至删除好友。

这个也不是针对所有人，只是希望长个心眼，并不是所有人都这样，希望你们不要被套路了。

第八、找暑假工劳务派遣公司不是唯一

如果没有找到好的劳务派遣公司的，可以去工业区找找，东莞很多工业区的工厂招人，劳务派遣公司也是这样找的工厂谈工资，自己主动去找，问保安或者打那些招聘上面的电话。还有跟已经找好了地方的同学问一下，然后一起去，又或者用那些招聘软件，试着看看有没有直招地方自己去，虽然很多都是中介。或者看看父母有没有好地方推荐。就算一时间没有找到好的劳务派遣公司，你们可以先不签，慢慢来，总比被坑成这样要好，还可以试着去百度，贴吧什么的问一下所在地那些中介怎么怎么样，让有经验的人给你建议。

再轻松也不干违法的事，再高工资也要认真仔细的询问清楚，天上的馅饼里面不一定就是好馅。问清楚不急着签合同，一定要看，一定要问，一定要分析，有任何的对自己不利的条款，就是一个隐藏的很大的坑人点。当然不坑人的好中介，咱也不要随随便便骗人家感情；那些黑心中介，报应迟到可以，千万别缺席好吧！