中秋节到了,公司给员工每人发一盒月饼,大家都非常开心,可是公司的王会计却有点慌,为啥呢?因为王会计不知道这么多月饼到底该如何做账?!正在犯愁呢。
别着急,小编来帮你分析一下这种业务的账务和税务的处理方法,来看看吧!
素材来源:涛哥说税
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中秋节企业花样送福利,但是却难倒了不少会计人,不同情况的处理方式以及税务处理都是需要大家方方面面要考虑的,小编整理了一些关于中秋送福利的精选问题,大家可以参考一下!
1、购买火腿发福利给员工,开的火腿发票,能减企业所得税吗?
答:可以的,计入福利费,不超过工资总额的14%可以税前扣除。
2、老板个人支付给采购员钱买中秋的福利,福利也已经发放了,但是票还没回来,应该怎么走账?
答:借:管理费用等-福利费
贷:应付职工薪酬-福利费
借:应付职工薪酬-福利费
贷:其他应付款-老板
后期收到发票附到分录后。
3、购物卡作为福利给员工是不是需要给个税的啊?
答:如果计入工资总额需要交个税
4、公司中秋节给员工发现金,是入福利费还是工资?
答:可以计入福利费,申报工资的时候合并到工资申报个税
5、中秋节给员工每人发放500元现金,怎么记账?
答:借:管理费用等-福利费
贷:应付职工薪酬-福利费
借:应付职工薪酬-福利费
贷:库存现金
6、中秋节买了礼品送客户,钱从对公账上出去了,对方没开票进来这种怎么处理?
答:可以先做预付款
7、购进的大米用于中秋员工福利进项税可以抵扣吗?
答:不可以的,用于职工福利业务招待费取得的专票都不可以进行抵扣的
8、中秋节给客户送礼可以报销吗?
不可以的
.......
今天的内容就分享到这了,以上这几种福利做账方式,你学会了吗?关注我,每天都会给大家分享更多精彩的会计小知识!
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