律师助理（选择实习律师还是选择律师助理）

我们做律师的在需要一名助手的时候，往往会在选择实习律师与选择律师助理之间犹豫，不知道如何适从？对于此项事物，我通过研究，我的观点是要选择律师助理不要选择实习律师。理由如下：

一、实习律师与律师助理的各自含义。

实习律师是取得司法资格的人员想从事律师执业，需要在律师事务所实习一年，与律师事务所建立劳动关系，律师事务所需要给实习人员支付工资并缴纳劳动保险，实习律师需要为律师事务所提供劳动 ，在此机会实习律师可以学到执业技能，通过律协考核合格后再可以从事律师工作。

律师所聘用的实习律师，一般的是律师所的具体个人律师使用，具体的工作及待遇也是由此律师来负责任的。一般的律师所整体的是不需要是实习律师的。

律师助理的含义是包含两个方面，一方面是授薪律师，另一方面是非法律专业的事务性工作人员。

授薪律师可以独立帮助律师办理案件及其他事务；事务性助理人员可以在律师的指点下进行具体事务性的工作。

授薪律师与事务性助理的工资待遇有所区别，授薪律师的工资待遇在四千元，事务性助理的工资待遇在三千元。

从二者的稳定性来看，事务性的助理更稳定，授薪律师在一两年之内比较稳定。

律师选用助理的时候考虑到业务的多少来决定采用哪种形式？如果是案件非常多，那就选择授薪律师作为律师助理，如果案件比较多自己办理不完的，应当还是需要选择授薪律师助理的这种方式；如果是案件比较多，自己基本也能应付过来的，为了减轻劳动强度，那就选择事务性的律师助理为好。

二、实习律师与事务性律师助理的相同点及差异点。

实习律师与事务性律师助理的相同点，均是不能够独立办理案件，均是办理事务性的工作。

二者的差异点 ：

实习律师工作不稳定，超过一年一般就会选择离开自己独立执业，即使在一年内也要参加各类培训、考核，也不能够全部时间都用在工作上；事务性律师助理能够较长期限在给律师提供稳定的工作，与律师或者说与律师事务所之间存在着长期稳定的劳动关系。

二者对于事务性的工作的熟练程度明显的不同。实习律师对于工作是陌生的，需要律师进行具体的工作指导， 如果律师自己有这些时间，完全自己可以做完，根本没有必要让实习律师来做，如果实习律师在工作中出现过错，也需要律师来承担责任。而事务性助理人员，对于事务性工作已经是轻车熟辙的。

实习律师的心思也不在具体法律事务方面，敬业程度不够；而事务性助理会把心思用在办理具体事务性工作方面，具有一种归属感。

工资待遇有点差别，实习律师的工资待遇基本是最低工资标准，事务性助理的工资待遇就是企业职工的工资待遇，相比实习律师的工资待遇能够高百分之五十至百分之一百。事务性助理年底应当会有一定比例的福利待遇及奖金，实习律师不会享有事务性律师助理的这些待遇。

三、通过实习律师与授薪律师助理、及事务性助理进行比较，律师是不愿意选择实习律师的。

律师选择事务性助理是首选，再会选择授薪律师作为助理 ，律师选择实习律师是最后的选择。

律师如果选择实习律师如果是不给人家发工资及交劳保，一方面是不合法，，另一方面也要受到道德的谴责。

以上是我对律师是选择实习律师还是律师助理的分析。你们觉得我说的是否有些道理？