民办大学任教什么体验

 2025-01-02 15:18:01  阅读 883  评论 0

摘要:工作量比较大,工资也没在企业高,这里的学生知识基础也不扎实,能够成为一名人民教师我还是很自豪的。民办教师,是中国特定历史条件下形成的中小学教师队伍重要组成部分,是农村普及九年制义务教育的一支重要力量。民办教师概念据《教育大辞典》载,民办教师是指“中国中小学

工作量比较大,工资也没在企业高,这里的学生知识基础也不扎实,能够成为一名人民教师我还是很自豪的。

民办教师,是中国特定历史条件下形成的中小学教师队伍重要组成部分,是农村普及九年制义务教育的一支重要力量。

民办教师概念

民办大学任教什么体验

据《教育大辞典》载,民办教师是指“中国中小学中不列入国家教员编制的教学人员。为农村普及小学教育补充师资不足的主要形式。除极少数在农村初中任教外,绝大部分集中在农村小学。一般具有初中以上文化程度。

由学校或当地基层组织提名,行政主管部门选择推荐,县级教育行政部门审查(包括文化考查批准,发给任用证书)。生活待遇上,除享受所在地同等劳动力工分报酬(1979年后享受‘责任田’外,另由国家按月发给现金补贴)。

发挥的作用

几十年来,广大民办教师忠诚于人民的教育事业,在基层尤其在乡村学校,作出了重要贡献,但因有的素质偏低,有的年龄也偏大,作为历史遗留问题,多年来都未能妥善解决。随着我国社会主义事业的不断发展,他们逐步走进人们的视野,成为人们密切关注的话题。

据统计,1977年,全国民办教师人数多达491万。

民办大学当老师稳定吗?

硕士去民办有利有弊,我们先看看民办高校意味着什么:

民办教育是指社会组织或者个人投资的学校或教育机构,类似社会上的私企。

不过,也不能完全将民办高校等同于企业,因为“高校”才是核心关键词,这就意味着民办高校同公办高校一样,都需要教书育人。

我们国家是以公立大学为主体的,私立民办本科只是填缝补充作用,民办本科的生源一般是高考分数较低的,学习氛围不是很浓厚。

据研究表明,我国民办教育的规模在不断扩大,行业发展态势良好。

预测到2025年,我国民办学校(机构)数量将达到28万所左右,年复合增长率在7%左右。

优 势

1、时间自由

大部分民办高校是不用坐班的,不过也有例外,介意坐班的入职前一定要问清楚。

在民办高校,老师最主要的任务就是上课,没课的时间可以自由安排。

平时闲的时候,还可以做兼职,接私活,办公司,不会被限制副业。

2、相对安稳

虽然民办教师没有事业编制,但还是比较稳定的,如果选择比较好的民办高校,生源不会缺,一般来说也不会辞退,压力相对还是比较小的。

而且部分高校解决住宿,学校饭比较便宜,消费成本低,就算工资不高,也不会有太大的经济压力。

3、社会地位高

不管就职于是公办还是民办,在外面说自己是大学老师还是受人尊敬的,家里亲戚朋友也会高看你一眼。

不过没有必要为了面子当老师,任何一份职业想要做好,还是需要热爱和努力的付出。

4、成长的更快

民办没有事业编制,职业天花板也比较低,会让人有危机感,有追求的老师会选择读博,考编或者跳槽到公办学校。

当然也有人只想“躺平”,不想搞科研不想评职称,针对这种情况,不同的学校会有不同的措施,有的会辞退,有的不会,要看学校具体的制度了。

不稳定。

民办大学当老师的缺点

第一,压力很大,竞争很激烈,优胜劣汰。正式因为私立学习是能力本位的,薪资又高,所以竞争很激烈,老师压力大,竞争能力较差的老师会被无情地淘汰掉。

第二,私立学校的学生难以管理和教育。因为能上私立学校的学生,家里经济条件比较好,有的家里还很有权势,学生不好好学的情况很普遍,这对老师来说,是一个严峻的挑战,必须把握好一个管理的度,否则,容易导致学生的反抗和对立,甚至找来家长的责难。

第三,私立学校的养老保险要比公里学校低,因为私立学校有点类似于私立企业,是用效益说话的,在职待遇并不总是稳定的高薪,退休待遇也不如公立学校的待遇高。

教师编制

第一,教师的编制属于全额拨款事业单位编制,享受事业单位工作待遇。但实际操作中,因各地区经济水平发展不同,有些地方教育系统在缴交社保方面只缴交部分,不缴交生育保险和养老保险。机关事业单位养老并轨,有望解决这个问题。

第二,有编制的教师工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成。职称工资可以随着职称升高而升高,工龄增加工龄工资也增加。无编制人员工资固定,在职称晋升和工龄方面,一般无法保证。近几年虽然在改革,但实际操作中仍然与在编老师存在很大差异。

第三,有编制的教师工作更有保障,更稳定。可以调动,退休后享有相应的社保和职业年金。

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