今年的考研已经落下帷幕,结果如何相信大家都已经心里有底了,各大高校已经相继放假,这个时候,明年的毕业生实习单位可能已经找好,还有的同学正在观望中,等待春季的到来。
大四的同学基本上课程已经结束,接下来就是明年的论文阶段,不得不开始考虑毕业后的工作问题,身边很多同学通过了校招进入实习岗位,还有的心里边已经有心仪的公司,已经准备就绪想着大展拳脚了。
校招和社招是当代大学生找工作主要的两条途径,二者之间存在着很多不同之处,让很多同学权衡不出利弊,那这两种应该如何选择呢?
大学毕业选择校招还是社招?听听过来人的经验
很多同学觉得校招更好,这就是专门为高校毕业生搭建的就业平台,不用自己到社会上奔波,而且经过学校的筛选,更有保障一些,不像社招要身体力行,实地调查,耗时费力而且容易遇到“骗子公司”。
另一部分比较青睐社招的同学则认为,校招的单位很多都是和学校合作的,就是为了让学生充当“廉价劳动力”,不利于未来发展,还是自己选择社招更靠谱一些,自己心仪的工作,干起来比较有拼劲。
过来人的经验告诉广大毕业生们,在做选择之前,我们要先来区分下两种就业途径,校招主要是高校内部为了帮助学生解决就业问题,和社会上的企业联合举办的校园招聘会,同学们不要把他看得太简单。
虽然招收对象是全体毕业生,但是校招中不乏知名企业单位,他们是奔着比较优秀的学生而来,所以对于学生的在校学习成绩、担任职务以及参加的社团活动等方面会比较重视,想要将学生作为重点培养对象。
社招就是面向全社会的招聘方式,与校招相比,招收对象的范围更大,这里面大部分企业是比较看重学生的社会经验的,所以这一点上毕业生求职的优势相对来说就会小一些。
毕业生不要只做单方面考虑,分析利弊要全面
难道这么一比较校招就要比社招好一些吗?我们还要从未来的发展和晋升机制来统筹考虑,首先是时效性,校招一般只有一次机会,那就是大四上学期的秋季校园招聘会,错过这一次,就等于错失了进优质企业的机会,大部分人都被签走,名额招满,就不再进行第二次招聘了,而社招的机会比较多,从可供考虑的时间上来说比较长。
其次晋升机制不同,校招对于人才培养比较看综合素质,有潜力的同学公司会给足够的时间去帮助学生提升自己,而校招面临的竞争更激烈,很多企业拿“业绩”说话,所以入职以后十分考验入职者的成长速度和实力。
在笔者看来,社招作为学校搭建的优质平台,毕业生可以好好利用,在校招中抓住机会,勇于展现自己,即使是错过了本校的招聘会也没有关系,去一些比较优秀的校园涨涨经验,其实也会有所收获,说不定就会好运降临,找到自己满意的那份工作。
想要未来就业顺利,大学生应该做哪些准备?
对未来有目标,明确想从事的行业,很多大学生对未来比较迷茫,就是没有找到自己的方向,明确和想是两个概念 ,不要盲目地跟风,别人选择什么职业就跟着选择,对自己的各方面有清晰的认知,量力而行。
了解想要从事职业所必须的技能,早一些确定目标,早做行动,大二大三时期就要去考取一些必要的证书,并且做相关的的锻炼,可以尝试兼职的方式为自己积累经验,英语要重视,很多收入比较可观的外企入门条件就是外语水平,不要到时候各项能力都符合标准,最后卡在外语上。
提高自己的口语表达能力和心理素质,在校期间多去参加社团活动和校园赛事,来锻炼自己,未来应聘阶段会有面试表达的环节,良好的心理素质和应变能力会给自己几分。
笔者寄语:
应届毕业生找工作,就是面临决定自己将来职业的重要问题,任何事情开头都很难,经历过的人在回过头来看时,会总结出不少的经验,但是路是自己一步一步走出来的,前方有困难,有坎坷,但是也有希望,勇敢地走下去,愿大家都能找到让自己乐于发光发热的好工作。
今日话题:对于毕业生选择社招还是校招,你有什么看法?(图片来自网络,侵权可联系删除)
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