贵州农商行笔试过了后有几轮面试

贵州农商行的面试流程通常包括三轮，分别是初试、复试和终试。

初试通常是笔试后的第一轮面试，主要考察应聘者的基本素质和能力。面试官会对应聘者进行一些常规的面试问题，例如个人经历、职业规划等，同时也会对应聘者的专业知识进行一定的考察。

复试是初试通过后的第二轮面试，主要考察应聘者的专业技能和工作经验。面试官会对应聘者的专业能力、工作经验和业务知识等方面进行深入的了解，以确定其是否适合该岗位。

终试是面试的最后一轮，通常由公司高层领导进行面试。该轮面试主要考察应聘者的领导能力、沟通能力、决策能力等，以确定其是否适合公司的文化和发展方向。

综上所述，贵州农商行的面试流程相对比较严格，需要应聘者具备一定的专业知识和实践经验，同时也需要具备较强的沟通能力和领导能力，以面对复杂的业务环境和工作任务。