公务员的级别从低到高依次为27级至1级,每一个级别中又细分为多个档次,例如26、27级仅有6个档次,而13、14、15、16级多达14个档次。
公务员的级别工资由级别与档次共同确定,一个领导职务或职级对应多个级别:
例如,四级主任科员对应24级至18级,副科级职务对应24至17级,正科级职务对应22级至16级,四级调研员对应20级至14级。

公务员的级别从转正后开始计算,以新录用的公务员为例,如果是应届本科生,转正后任命为一级科员、定为25级;如果是应届硕士研究生,任命为四级主任科员、定为24级;如果是应届博士研究生,任命为二级主任科员、定为22级。
此后,公务员的级别会随着工龄的增长和领导职务、职级的提高而逐渐晋升。
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