国家公务员考试和地方公务员考试都要求是定岗报名,也就是说你报名时不但要填报未来的单位,甚至连未来的岗位都需要填报的。举个例子你就明白了:例如报考“济南市国家税务局信息中心科员”,这个岗位是固定的,当然你可能考进该局,该局把你分配到另外一个岗位例如办公室文员一职,这就是该局的自由了,那么你说的“报考单位的资格审查”在上面的例子中就应该由“山东省国家税务局”审批了,它就是那个报考单位资格审查的负责单位(这里强调一下,以上的例子具有特殊性,省所属市的国税局招考都必须经过省局审查,单个市局是没有这个资格的)。如果你通过了“资格审查”,那么你就可以参加考试,那么未来你的笔试成绩和面试成绩(可能包括专业考试成绩)就仅仅和报考该岗位的考生一起竞争了。
一般国考资格复审所需材料:
1、表格:报名登记表、报名推荐表等;

2、证件:准考证、本人身份证、学生证、工作证、外语等级证或成绩单、职业资格证书等;
3、证明:同意报考证明、工作证明、学历学位证明、基层工作经历证明、劳动合同或缴纳社保证明、离职证明、待业证明等;
4、照片:免冠彩照
5、其他:“大学生村官”项目人员提供由县级及以上组织人事部门出具的服务期满、考核合格的证明复印件;“三支一扶”计划项目人员提各省“三支一扶”工作协调管理办公室出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书复印件;“大学生志愿服务西部计划”项目人员提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表复印件。
(说明:仅供参考,详细材料以招考单位发布的复审公告为准)
资格审查的内容是经营资格、专业资质、财务状况、技术能力、管理能力、业绩、信誉。
资格审查既是招标人的权利,也是招标项目的必要程序,它对于保障招标人和投标人的利益具有重要作用。
具体法律法规为:
《中华人民共和国招标投标法》
第十八条招标人可以根据招标项目本身的要求,在招标公告或者投标邀请书中,要求潜在投标人提供有关资质证明文件和业绩情况,并对潜在投标人进行资格审查;国家对投标人的资格条件有规定的,依照其规定。
招标人不得以不合理的条件限制或者排斥潜在投标人,不得对潜在投标人实行歧视待遇。
资格审查的两种方法:
1、资格预审:
资格预审是招标人通过发布资格预审公告,向不特定的潜在投标人发出投标邀请,由招标人或者由其依法组建的资格审查委员会按照资格预审文件确定的审查方法。
2、资格后审:
资格后审是在开标后由评标委员会对投标人进行的资格审查,采用资格后审时,招标人应当在开标后由评标委员会按照招标文件规定的标准和方法对投标人的资格进行审查。
资格后审是评标工作的一个重要内容,对资格后审不合格的投标人,评标委员会应否决其 投标。
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