往届生可报考2023黑龙江公务员考试吗？

往届生可报考2023黑龙江公务员考试吗？应届生如何定义？参考往年黑龙江公务员报考指南可知，往届生可报考2023黑龙江公务员考试。但黑龙江公务员报考人员中的往届生可分为两种，一种是往两届在择业期未落实工作单位的，另一种是往届已落实工作的。根据不同的情况，可报考的职位选择也有所不同，往届生中有部分人员可算应届生报考对应职位。在此，高顿公考小编特整理相关资讯如下：

问题一、往届生可报考2023黑龙江公务员考试吗？（参考往年）

往届生可报考2023黑龙江公务员考试，根据不同情况，往届生定义也有所不同，有部分往届生可按应届生对待，报考指定应届生职位。例如：往两届在择业期未落实工作单位的人员。

问题二、应届生如何定义？（参考往年）

应届毕业生是指：

(1)截止到2022年8月底前，国家统一招生的全日制普通高等院校或研究生招生单位2022年的毕业生;

(2)截止到2022年8月底前，我省各级兵役机关征集入伍或生源地为我省在外省征集入伍的高校毕业生士兵中服役期满不超过2年的人员、我省各级兵役机关征集入伍或生源地为我省在外省征集入伍的高校在校生(含高校新生)士兵中服役期满复学毕业不超过2年的人员、我省项目生中服务期满且考核合格不超过2年的人员(其中，“大学生志愿服务西部计划”志愿者服务期满指志愿者服务期满1年及以上);

(3)2021年9月至2022年8月期间取得国(境)外学位的留学回国人员。

(4)国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年)未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届毕业生对待。

以上为“往届生可报考2023黑龙江公务员考试吗？应届生如何定义？”全部内容。如若在两年择业期内未落实工作单位并且档案保留在原毕业学校或各级人才交流服务机构的毕业生，可以应届毕业生身份报考2023黑龙江公务员考试，选择要求应届毕业生报考的职位。当然，不想报考应届生对应职位，其他符合要求的职位也可报考。最后预祝各位考生报考顺利！

公务员资料领取

可以的，

2021年国家公务员考试公告已发布

根据公务员法和《公务员录用规定》等法律法规，国家公务员局将组织实施中央机关及其直属机构2021年度考试录用一级主任科员及以下和其他相当职级层次公务员工作。现将有关事项公告如下：

一、报考条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）18周岁以上、35周岁以下（1984年10月至2002年10月期间出生），2021年应届硕士研究生和博士研究生（非在职）人员年龄可放宽到40周岁以下（1979年10月以后出生）；

（三）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国***领导和社会主义制度；

（四）具有良好的政治素质和道德品行；

（五）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

（六）具有符合职位要求的工作能力；

（七）具有大学专科及以上文化程度；

（八）具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

中央机关及其省级直属机构除部分特殊职位和专业性较强的职位外，主要招录具有2年以上基层工作经历的人员。市（地）级及以下直属机构主要招录高校应届毕业生。市（地）级及以下直属机构（含参照公务员法管理的单位）设置10%—15%的计划，用于招录服务期满、考核合格的大学生村官、“三支一扶”计划、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员和在军队服役5年（含）以上的高校毕业生退役士兵。地处艰苦边远地区的县（区）级及以下直属机构（含参照公务员法管理的单位），按照《关于做好艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的意见》要求，采取降低学历要求、放宽专业条件、不限制工作年限和经历、单独划定笔试合格分数线等措施，适当降低进入门槛，推动工作力量向基层一线和艰苦边远地区倾斜。

招考职位明确要求有基层工作经历的，报考者须具备相应的基层工作经历。基层工作经历，是指在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村（社区）组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役的经历，离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。报考中央机关的，曾在市（地）直属机关工作的经历，也可视为基层工作经历。基层工作经历计算时间截止到2020年10月。

现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员，不能报考。

因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国***党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员被辞退未满5年的，以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报考。

报考者不得报考录用后即构成公务员法第七十四条所列情形的职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。