一级科员和四级科员区别

级别不同、职务不同。

1、级别不同。一级科员是股级，不是法定的领导职务级别，四级主任科员是副科级，是最低领导职务级别。

2、职务不同。一级科员只是基层公务员，无官职，四级主任科员可以担任副乡长、副镇长、副科长等。

四级主任科员算干部吗

科员一二三四级哪个高:一级科员职级高。职级系列分为四等12级,同等次内数字越大,职级越低。一级科员是二级科员晋升的结果。现在公务员考试的最低学历要求是大专。

根据新近公布的公务员法修订草案。非领导职务被分为了四等十二级,分别为:一级巡视员、二级巡视员、一级调研员、二级调研员、三级调研员、四级调研员、一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员、一级科员、二级科员。

原来的正副科变成了一二三四级主任科员,大小依次排列。按照这个排序,四级主任科员介于原来的科员和副科之间,而一级主任科员毫无疑问是正科,所以,一级主任科员肯定大于四级主任科员。

一级科员职级高。职级系列分为四等12级,同等次内数字越大,职级越低。一级科员是二级科员晋升的结果。一级科员和二级科员区别主要体现在职级层次、晋升条件两个方面:公务员职务与职级并行的对应关系是一级科员是二十六级至十八级,二级科员是二十七级至十九级,现在公务员考试的最低学历要求是大专。

按最新的职务职级算法,公务员里面最低级的就是二级科员,我们这边职务职级改革刚刚到县一级,不出意外的话,应该是一般的公务员转正后就是二级科员了,然后两年后没什么意外就转一级科员咯。也就是说达到一级科员就意味着你已经入职差不多3年啦。

然后一级科员再满两年理论上就可以提四级主任科员了哦,按照国家的套转文件,三四级主任科员对应的就是过去的副主任科员,也就是俗称的享受副科待遇。

算干部。

四级主任科员是副科级，满足2年的任职年限可以晋升正科级领导干部，四级主任科员是综合管理类公务员职级之一。主任科员是中国公务员职务的一种，属于综合管理类非领导职务序列；主任科员是正科级，属于非领导职务，所以职责低于科长，乡长，镇长等领导职务。

公务员晋升制度改革后，四级主任科员的取得有两种途径

一种是单纯的职级晋升，也就是由一级科员晋升为四级主任科员，级别上相当于副科级，但仅享受工资提升待遇，其它政治待遇没有，不属于领导干部。

第二种情况是副科实职在没有晋升三级主任科员的情况下，实职转虚职，不再有职务仅享受职级待遇，也就是四级主任科员的待遇，但这种情况的比单纯靠职级并行取得的四级主任科员待遇要好，比如有电话费，可以参加班子会等等。