半年没工作面试怎么说

　首先，你应该先弄清楚面试官为什么顾虑你大半年没工作的情况。

1.这段空白期对应聘者的业务技能造成多少影响 他是否可以很快进入工作状态

2.当前职位对于空白时间长短的最大容忍度是多少 他是否适合这个职位

3.这段空白是否会影响应聘者对于职业目标的确认 他是否能够在这个岗位上保持稳定性

其次，分析一下你空白期的问题。

如果你简历上有空白期，那一定逃不过面试官的询问，不过面试官关心的并不是你在这大半年里干了什么，而是经过这段空白期，你是否还能适应当前的工作。你所要做的就是解除面试官的疑惑，让他对你产生信心。不需要过多解释为什么会有空白期，也不必过多陈述空白期时自己干了些什么，除非这对你当前应聘的职位有益。

最后，对职业空白期的几点回答思路。

1.确认自己的优势，这些优势正好满足当前应聘的岗位。比如在空白期里你参加了一次与应聘职位有关的培训。

2.明确自己已经有了思想准备和具体方法措施。

3.从另一方面说明，这段职业空白对你相当宝贵，你利用这段时间对自己的职业和人生进行思考，你能够对自己更负责，也能够做出更为成熟的决定。

首先，职场空白可以说自由职业，因为本人喜欢画画、曾经也是插画师。所以职场空白时候可以拿自己作品给对方看。目前自由职业也是大的方向。做生意或者自由职业都可以说明，起码代表自己有上进心。祝面试成功。