两种情况都有,看入职算途径来判断。
如果是按照正常的公务员考试进入的政务大厅,那就是事业编制。如果是招聘进入,那么转正之后或许只是合同工,不属于国家编制员工。
合同工和事业编的区别:

1、招聘方式不同:事业编是通过公务员考试、事业单位考试和部队军官转业安置等方式获取编制而上岗工作。合同工是通过人事部门,或者人事部门自行发布招聘信息,通过面试流程后,与用人部门签订劳动合同,建立的是劳动关系;
2、工作权限不同:事业编具有执法权,可以指挥合同工协助执法,而合同工只能是协助执法,
3、待遇不同,事业编要比合同工收入高。
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