一、了解面试形式
近年来,公考面试的形式,年年翻新,我们只有做好准备,以不变应万变得态势来迎接省考面试。很多机关单位的面试形式,采用的是先抽签,然后在决定以什么方式来考试。因此,我们要全面地了解各种面试的形式,以及不同类型的面试之间存在的差异。目前面试的形式主要有:结构化、无领导和结构化小组这几种形式。机构化面试,采取的是一位考生入场答题的形式;无领导小组面试采取的是,几位考生一起经常,针对一个开放式讨论的题目,进行讨论答题,最后得出一个统一结果的面试形式;结构化小组面试也被称为半结构化面试,通常采取的是3人一组进行答题:
1、号先答题,2、3号听,2号答题,1、3号听,3号答题,1、2号听;按照首次答题顺序,依次轮换,答题结束后有2分钟的时间向两名组员提问,没人有两分钟的回应问题时间。

二、提升知识水平
如何在面试中脱颖而出?这是每个考生在面试准备阶段都会不断思考的问题。在面试的答题过程中,是非常体现的考生综合能力。譬如,在考生的聆听能力、理解能力、分析能力和解决问题的能力,同时在答题的过程中能够通过聆听和观察考生的答题情况。这样不仅能观察到考生礼仪和表情,而且能够通过考生的答题,了解考生的知识水平和考生的大局观。在古代有一个俗语故事鲤鱼跃龙门,我们都知道鲤鱼常年累月之中练习,不断地坚持练习。我们常常用鲤鱼跃龙门来形容一个人在某方面取得成功。那么,鲤鱼如何跃过龙门的呢?为了跃过龙门,鲤鱼会朝相反的方向不断地向水下,在水中做旋涡,这是一个耗费体力并且非常痛苦的过程,但同时鲤鱼下沉的越深越能够运用水的反作用力来跃得更高。考生在准备考试的过程中,也是要经历着脱一层皮的痛苦。这个过程就像戴着枷锁在跳舞,痛苦并快乐着,因为越是痛,感觉自己越能够得到进步。
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