法律主观:
劳动保障协理员就是在社区协助辖区居民办理劳动就业再就业、社会保障具体事务、同时承办劳动监察维权等相关事务、并为退休人员提供社会化管理服务的人员。劳动保障协理员的主要工作为:
一是负责劳动保障政策的宣传、咨询工作;二是办理辖区内城镇失业人员的失业登记、负责申领《就业失业登记证》的审查核实工作;三是负责4050人员社会保险补贴申报工作;四是协助区社会保险经办机构接转离退休人员社会化管理服务档案卡和信息采集工作;五是负责辖区内企事业单位退休人员领取养老金的资格认定工作;六是负责辖区内劳动保障各类统计报表的统计、分析和上报;七是承担劳动和社会保障部门、街道社保所交办的其他工作。

《关于实施<劳动保障监察条例>若干规定》第十八条规定:对符合下列条件的投诉,劳动保障行政部门应当在接到投诉之日起5个工作日内依法受理,并于受理之日立案查处:(一)违反劳动保障法律的行为发生在2年内的;(二)有明确的被投诉用人单位,且投诉人的合法权益受到侵害是被投诉用人单位违反劳动保障法律的行为所造成的;(三)属于劳动保障监察职权范围并由受理投诉的劳动保障行政部门管辖。
管。根据查询华律网官方网站显示,人力资源局对乡村协理员吃空响管的。人社局,即人力资源和社会保障局,是人力资源社会保障局的简称,负责用人,招工,部队退伍转业安置,职工调转,晋升,就业等。
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