今年招聘会还会有吗?

 2024-12-24 17:24:01  阅读 708  评论 0

摘要:是的,今年找工作依旧非常困难,我感觉之所以这么难,主要是有下面这三个原因1.疫情影响,很多企业倒在了疫情放开前。2.现在人才越来越多,每年几百万的大学生毕业,涌向职场,相比老人,新人培养的前景更大一些,成本更低,很多企业更愿意选择年轻人。3.社会的影响,内卷越来

是的,今年找工作依旧非常困难,我感觉之所以这么难,主要是有下面这三个原因

1.疫情影响,很多企业倒在了疫情放开前。

2.现在人才越来越多,每年几百万的大学生毕业,涌向职场,相比老人,新人培养的前景更大一些,成本更低,很多企业更愿意选择年轻人。

今年招聘会还会有吗?

3.社会的影响,内卷越来越严重,没办法,人口大国。

现在具体来分析一下这三方面的原因

1.

大环境下疫情的影响

疫情反复近3年了,给经济带来的影响是巨大的,需求和生产骤降,投资、消费、出口均受明显冲击,失业上升,物价上涨。

大家可以看到很多实体企业破产,线下门店倒闭(旺铺转租),餐饮、KTV、**院等娱乐行业都在苦苦支撑,实在经营不下去就倒闭了。

企业倒闭,意味着一大批人失业,需要重新找工作。

与此同时发展不佳的公司也在陆续停止招聘或大幅裁员,市场上的招聘岗位就更少,求职的小伙伴想找到合适工作就更难了。

2

招聘中的年龄限制

一方面,现在部分企业会在招聘简章上写着年龄要求,要求在35岁以下,有些企业虽然没写出来,但HR在筛选简历时也会默默PASS掉;

另一方面,因为经济下行,大厂裁员的新闻层出不穷,被裁的大多是35+;

其实35+的中年人正是有扎实的专业技能和丰富的工作经历,本可大展拳脚可是年龄受限就无用武之地了。

菌菌也无奈~那35岁人士将何去何从呢~ 这部分友友找工作更是难上加难。

3

2022高校毕业生规模突破千万

2022年高校毕业规模达到1076万人,同比增加167万,规模和增量均创历史新高。

数量庞大的毕业生需要数量庞大的就业岗位,但在在疫情肆虐经济下行的当下,僧多粥少,就业可谓难上加难!

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