没有选择题。
笔试形式包括:对策性论文、案例分析、公文写作、党政公基等;笔试内容有:事务处理、案例分析、公文写作、对策性论文、人际沟通、组织管理、应急应变、综合分析等。
面试以结构化面试为主,部分招考涉及无领导小组讨论面试,具体由各招考部门而定。

加试一般由遴选单位自行组织。遴选是公务员队伍内部的专任和选拔方式,简单来说就是二次择优的过程,当然遴选需要具有两年以上的公务员工作经历,不同职位还有其他的条件。
2022年广西遴选面试名额有210个。根据广西官网遴选查询得知,身份为区市以下机关(参照公务员法管理单位)在编在岗人员中央和自治区设在设区市以下的垂直管理单位、派出机构中在编在岗有546名,缺210个在编岗位。
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