平时成绩差（绩点低）该怎么应付面试

一方面，平时成绩差，自己要找一个正确的原因是哪一些，为什么是这样呢？是反应出自己学习能力差，还是学习不够认真，还是在学习上发的时间较少呢？这些问题我想即使没有面试那一关，自己也要了解清楚，因为这个关系到自己进入什么样的企业，行业，职业定位。这样才能去谈就业。一个不够了解自己的人选择企业，行业错误的几率还是蛮大的。

另一方面，如果自己了解了，一、是自己学习不够认真，时间把时间花在其它事成上了，这个时候也要正确的相信自己的学习能力，在实习时，可以依据自己的情况争取一个成长性和节奏可以快一点的行业，这样能较快的进入一些公司的核心业务区，从而为企业贡献较多的价值，进而得到更多的物质回报和经验。如果是学习能力确实差一点，也没有太大的关系，自己要找一些稳定性较好的企业，自己把手上的活，一个一个做好，如果是自己擅长的，会总结，会管理，自己也会越做越快，这样对企业照样有较大的贡献，进而得到更多的物质回报和经验。

学习能力好坏不能对以后的发展起决定性作用，主要还是自己做事的热爱和自己善于总结。人都是综合性的，了解职场规律，能够在一定的时间把事成做好，就可以，有一些工作是不需要学习能力很好的，所以平时成绩差点影响不大，主要是怎么面对自己，自己再怎么样面对一个企业和岗位，企业更希望员工能定时完成相关的事务比较重要，如公交车司机职位，只要员工能保障安全，定时，平稳的车速来接送乘客，并不需要您很强的学习能力，反而应变能力和服务意识更需要，面试时可以用其它方面能力来表现自己的优势和胜任能力也是可以。

我现在想到的是这一些，因篇幅有限，祝好运，希望大家来补充和指正。

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大学时的成绩不能看出一个人的能力！只是一个对于硬性学习的反应，不能表现出一个人的综合能力！你可以说其实我并没有把精力完全投到学习中我在利用大学培养我的综合实力。比如我参加了什么社团，当了什么干事之类的！虽然学习时间没有保证但是我用更多时间去了解了别的知识。

要不就说有的人努力了他的百分之百而有的人却努力百分之60在学习上而忽略了上大学更是应该培养的能力！