清零说明笔试成绩不合格。
特岗教师笔试过最低分数线是可以进面试的,特岗笔试合格成绩为60分及以上,面试形式为讲课,参加面试的人数与设岗县设岗学校学科岗位拟招聘人数的比例为2:1。
按照此比例确定同一岗位最后一名面试人员时,出现笔试成绩并列的。特岗老师每个地区的面试时间都不相同,具体可以关注所报考的地区网站,进行查询。

扩展资料:
特设岗位教师的招聘遵循“公开、公平、自愿、择优”的原则。招聘工作按下列程序进行:公布岗位、招聘人数等条件;自愿报名;资格审查;考试和考核;体检;确定招聘人选;岗前培训;教师资格认定;签订协议;派遣上岗。具体招聘工作按各地方的特设岗位教师招聘办法执行。
在面试的过程中,主要采取的形式是说课和试讲,试讲就是正常的讲题。说课很多学生没有接触过,老师进行教研活动的方式,就是介绍课程的设置,设计思路,最终要达到什么样的教学目标等等。
既是对在座的考官进行一个阐述,是对课程的设计的讲述。然后说课也好,试讲也好,都可能会有考官提问,如果不提问大家就可以准备下一场考试了。基本上老师都会提问。
百度百科——特岗教师
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