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劳动法旷工规定（连续旷工多少天才算严重违纪的规定）
劳动法旷工规定（连续旷工多少天才算严重违纪的规定）
劳达微信公众号：Laboroot_GroupHR来信：我公司是一个效益不错的国有企业，员工对自己的工作岗位都非常珍惜，因此多年以来不曾发生员工主动离职的情形。但是最近出现一个员工无故不来上班很久了，公司领导决定以“连续旷工严重违纪”的理由辞退他。但是查遍了我公司的规章制度
时间：2025-09-06  |  阅读：894

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