怎样实施提案改善?如何发动全员参与提案改善?如何评审改善提案呢?关于提案改善工厂管理实战专家有何好的建议呢?本文PPT带您一起学习:
首先,我们先了解下提案和改善的定影:企业内员工针对现行办事程序、工作方法、工具、设备、安全及产品质量等,提出建设性的改善意见或构思,谓之“提案”;将提案实际执行与实施,并有实际绩效产出或者把事情改得更好就是改善。
品管部提案表
1、 及时性;凡进行改善提报一律奖励提报人5元一次(但提案内容必须有针对性);
2、 一经采纳奖励20元,提案经实际验证有效,进行分级奖励;
3、 每月进行一次改善评比,评选出优秀部门一名进行500元奖励;
4、 每月评选优秀改善个人奖,额外奖励300元及奖状;
5、 能否将流程进行简化,达到快速有效;(评审环节反映速度)
6、 设立年度改善创新团队及个人奖;
7、 各部门每月必须有改善提报,无改善提报则追究部门领导责任。
结语:有效的提案改善活动可以不断提升品质、消除浪费、降低成本、优化流程、提高效率,为企业创造更大利润,并建立长期有效的改善系统和组织,增强企业体制,提升竞争力。 还能塑造全员参与改善,不断提高员工的改善意识,激发员工的工作热情和工作士气,使全员逐渐养成持续改善的习惯,以提升提案改善的质量。工厂如何有效开展提案改善活动,您学会了吗?
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