南京积分落户100分怎么算

法律分析：缴纳南京市城镇职工社会保险分值按三个缴纳时段区别赋分，已达24个月的，计分标准为每满1个月计1分;超过24个月，已达60个月的，超出时段按每满1个月计1.5分;超过60个月的，超出时段按每满1个月计1.8分。居住分值按三个时间段区别赋分，连续居住已达24个月的，计分标准为每满1个月计1分;超过24个月，已达60个月的，超出时段按每满1个月计1.5分;超过60个月的，超出时段按每满1个月计1.8分。在南京申请积分落户，须同时具备下列条件：持有本市有效的《江苏省居住证》；正在本市合法稳定就业、缴纳城镇职工社会保险，且累计缴纳城镇职工社会保险不少于24个月；无严重刑事犯罪记录。

法律依据：《中华人民共和国户口登记条例》 第十条 公民迁出本户口管辖区，由本人或者户主在迁出前向户口登记机关申报迁出登记，领取迁移证件，注销户口。公民由农村迁往城市，必须持有城市劳动部门的录用证明，学校的录取证明，或者城市户口登记机关的准予迁入的证明，向常住地户口登记机关申请办理迁出手续。公民迁往边防地区，必须经过常住地县、市、市辖区公安机关批准。

确保中央战略决策落到实处的关键一年。全军（含武警部队）有8．97万名干部转业地方工作，江苏省今年的安置任务是6691名，其中，我市计划安置1700余名（其中自主择业73名），占全省接收安置总任务的近27％。据悉，这是我市继1985年百万大裁军以来接收安置人数最多的一年，比去年又增加了近300名，再创历史新高。

据介绍，去年，南京地区对军转干部安置办法进行了改革。今年，我市将继续采取“考试考核、双向选择、积分选岗、保底安置”相结合的办法进行安置，即在编制好指令性安置计划的前提下，对要求进党政机关（含参照、依照公务员管理的事业单位）的营级、文职科级、技术10级以下的军转干部，采取考试考核后再参加双向选择的办法进行安置；师职干部继续采取积分选岗的办法落实单位；通过双向选择未落实单位的军转干部和没有完成安置计划任务的单位，由市军转办和组织部门根据安置计划进行保底安置。

陈家宝指出，各单位和部门要采取有效措施，加大指令性安置计划的执行力度，推进军转安置办法的改革力度，加大军转安置政策的落实力度，加大组织领导和督促检查力度，圆满完成今年的安置任务，以实际行动支持国防和军队建设，支持军队体制编制调整改革，为推进我市经济和社会全面发展作出应有贡献。

据悉，根据市军转安置工作小组的统一部署，今年军转安置工作的时间安排为：8月初，召开各系统座谈会，分解指标，落实计划；

8、月中旬，营以下干部考试；

9、月初，召开南京地区军转干部安置双向选择见面会；

9、10月，发出报到通知；11月初，根据双向选择情况，适时进行保底安置；12月底前，组织军转干部岗前培训。

(编辑婷婷)