长葛事业单位如何进

事业单位编制的进入方式:大体上主要有四种:一是公开招聘;

二是高校引进;

三是高层次人才引进;

四是军队转业。

公开招聘

一般会由各地政府的人力资源和社会保障局官网发布公开招聘的公告，面向社会，符合条件的考生都可以报名参加考试，通过考试和审核的，即可进入事业编制。

高校引进

高校引进一般就是直接从高校引进那些准备毕业的，符合招聘转业的应届大学生，不排除往届大学生。一般都是要求在各种转业领域技术较突出的人才，一般都是医学方面从事专业性较强的工作，这类人才待遇较好。

高层次人才引进

这种方式是针对人才特设的，也是有编制的，而且不需要参加笔试，很多都是直接通过面试即可进入事业单位。通过引进人才进入事业单位工作的，工资待遇相对来说是不错的，同时，很多地方会对这类人提供住房、补贴，以及家属岗位等等，和事业单位普通招聘的待遇区别还是很大的。当然，相应的要求也会非常高，一般都是研究生学历起步。

近年来事业单位招聘考试竞争越来越大，很多人在笔试这关就折戟沉沙，因此很难上岸。但如果符合事业单位人才引进，不用参加考试，直接面试就可以“上岸”。

军队转业

转业，指中国人民解放军或中国人民武装警察部队中的军官和服现役满12年的士官退出现役，分配到国家机关、企业、事业等单位，参加工作或参加生产的活动。军队转业是需要通过转业考试的，这是一种军转安置考试，只是安置单位的一种方式，虽然题目参考公务员、事业编的题型设置，但是难度没有那么高。

一、如何备考事业单位笔试

1、时间安排：要选择自己复习状态最好的时间段全身心地投入进去。

2、复习的顺序应该是先难后易。

例如可以先复习法律和经济部分的内容，再复习公文和政治部分的内容，最后再复习道德、事业单位和常识部分的内容。

3、用灵活的思维复习考试。

要学会猜题，不是所有的知识点都是可能出题的，所以要找出重点，要学会把书本变小变活，去掉不重要的话。一本书你要用笔做记号的地方是你不懂的地方，而不是你认为最重要的地方。

4、复习切忌用苦力蛮力，而要学会用巧力。

别人复习几遍不重要，关键是自己理解掌握了多少。真正深入复习，一遍就足够应付考试了。学习讲究效率，不能求快，贪多。

5、认真领会考查范围。

主考部门颁布的考试大纲是命题和考试范围确定的依据，也是考生进行复习准备的参照系。每相邻两次考试的大纲体系变动不大，考生可依据上一年(或上一次)招考大纲和大纲备考，并有意识的调整复习内容。公共基础知识考查范围广，熟悉考试大纲，做到有的放矢地备考。