一坛酸菜,让两大方便面巨头纷纷“掉坑”,却让十分低调的白象意外走红。
拒绝日资,员工三分之一是残疾人,捐款先锋,与土坑酸菜无关...
很难相信这样一个有骨气、有担当的良心的企业,曾经市场份额高达17%的方便面巨头,如今在一二线城市线下商超已经难觅其踪影,如果不是被送上热搜,许多网友甚至都不知道还有这样一个品牌存在。
曾几何时,白象也是国产方便面四巨头之一,为何会沦落如此?故事还得从白象成立时说起......
20世纪80年代,在改革开放的浪潮下,中国经济迅速崛起,那个年代,无数人远走他乡,走北闯南,均绕不过一辆绿皮火车,而在火车上待上一天也是常有的事。
如何方便快捷的解决吃饭问题,便成了当时大家最关心的事。在当时的环境下,速食产品的市场可谓是一片蓝海,各大资本纷纷加入“战场”都想在里面分一杯羹,由此,白象和华龙等品牌便顺势而生。
经过短短几年的发展,便一举成为了当时的行业巨头,然而这种好日子,并没有持续多久,如此巨大的市场,人人眼红,一场危机正在悄然靠近。
90年代初,京津地区先后来了两位不速之客。从那一刻开始,一场关于方便面的对决便拉开序幕,江湖闪过刀光剑影一片腥风血雨,而这场对战的主角,一位是当时默默无名的小辈《康师傅》,另一位则是当时已在台湾号称无敌的面霸《统一》。
当时,为了争夺市场康师傅和统一送出了40亿根火腿肠
时间来到了96年,经过几轮惨烈的厮杀,毫无疑问,面对强大的资本围剿,白象等一众国民企业纷纷败下阵来,被打的七零八碎,此时的白象,已经是一个亏损1000多万的企业,摇摇欲坠即将破产。
姚忠良
只要肯下功夫,办法总比困难多
面对这样一个烂摊子,彼时在省粮食厅任职的姚忠良主动请缨,他认为,发现国内的方便面市场还有很大的增长空间,白象之所以经营惨淡,主要是因为没有打开市场,知名度太低,几乎没有回头客。如果解决了这些问题,就可以盘活这个死局,白象日后必大有作为。于是,他成了白象的第六任“掌舵人”
担任总经理后,姚忠良首先就进行了大刀阔斧的改革,他认为先从销售工作入手,深入市场调研,可是说起来容易,做起来难,厂子里一群闲人,几乎没有人愿意和姚忠良出去跑业务,他果断采取“带薪休假的”模式,成功解聘了一大批“混日子”的老员工。
其次,又引进30多位大专生,做了两个多月的封闭式训练,就跟着姚忠良一起跑销售,事实证明,这些人对白象日后的发展起到了关键性作用。
随后,为了将产品彻底地推广出去,姚忠良亲自上阵,骑着三轮车,带着团队辗转在大街小巷挨个推销,邀请路人和群众品尝产品。他的带头作用是明显的,员工的积极性被彻底调动了起来,这一波宣传工作无疑取得了显著的成功。
在姚忠良的带头下,白象第二年就实现扭亏为盈,销售额突破一个亿。到了2001年突破了惊人的10个亿,但仍不敌当时华龙的15个亿。
当时的华龙正春风得意,准备打入高端市场而放弃低端市场,誓和康师傅一决高下,殊不知,步子迈大了容易扯着蛋,正是华龙的这个战略性错误,给了白象一个机会,华龙也因此丢掉了一元市场。
2003年,白象推出第一个爆款产品“大骨面”,直接将白象的事业推至最高峰。仅仅一年时间,销售额就突破了23个亿,此时的白象已经牢牢占据了国内方便面市场的第三把交椅。
很多事情的发展往往都具有戏剧性,在取得了一系列的成功之后白象就渐渐迷失了自我,高估了自己,犯下了与华龙一样的战略性错误,白象决定将原本1元的大骨面,直接涨价至2.5元。
正是这个错误的决定让白象迅速走向衰败,白象的突然涨价引起了众多经销商和客户的不满,不愿意再进货,导致大量产品只能积压在仓库之中。
原本就虎视眈眈的华龙抓住机会,迅速推出了1.5元的“大今野”一举夺回了原本丢失的低端市场份额。
丢失市场的白象,也就此走向没落。即使管理层很快就下定了进军鲜面食的战略,在各地开设面食工坊,但由于无法有效的控制成本,在开设了200多家店铺后,依然无法实现盈利。
商海沉浮,本就诡谲云涌,机会稍纵即逝,管理层一个失误的决策就有可能让企业陷入非常被动的局面,好在,在姚忠良的领导下,白象一步一个脚印,不忘初心,稳扎稳打,企业逐渐走向正轨,相信在不久的将来,我们会听到这样一种声音:厉害了我的白象。
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